论文发表代理当前电视台的工会思想政治工作思路
所属栏目:思想政治论文
发布时间:2016-03-18 14:13:39 更新时间:2016-03-18 14:51:36
思想政治工作在每个企事业单位都是非常重要的,企业的发展离不开员工,而每个人只有树立了良好的心态和思想道德标准才能为企业做出更大的贡献。本文是一篇论文发表代理投稿的论文范文,主要论述了当前电视台的工会思想政治工作思路探讨。
【摘 要】工会思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分。做好新形势下的工会思想政治工作,是工会的重要政治责任,也是工会工作服从服务于党组织和政治工作大局的要求,工会履行社会职能的需要。在电视台的工作中,无论是电视台的工作人员,还是电视节目的制作, 都要注意思想政治文明的建设和教育工作。
【关键词】思政教育,电视台,工作思路
在社会价值观念日益多元化的背景下,市场经济的弱点和全球化进程中的不良信息都对电视台员工的思想意识产生负面影响。新形势下如何加强和改进工会对职工的思想政治教育工作,这是当前电视台工会面临的一项艰巨任务。
一、新时期工会思想政治工作的紧迫性和重要性
科学发展观在党的十七大被写入党章,确立了它在我国经济社会发展的指导思想地位,指明了我们进一步推动中国经济改革与发展的思路和战略,是我们党对社会主义建设规律和发展规律探索的又一成果。构建社会主义和谐社会是党中央领导集体最重要的执政理念之一,党的十六届六中全会通过了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》。会上指出,我们所要建设的社会主义和谐社会,应该是诚信友爱、民主法治、安定有序、公平正义、人与自然和谐相处的社会。党的十七大报告明确指出,要“形成节约能源资源和保护环境的产业结构、增长方式、消费模式”,使“科学发展观念在全社会牢固树立”。科学发展观是我们党对社会主义现代化建设规律认识的新发展。树立科学发展观,构建和谐社会,国有企业责无旁贷。作为社会主义现代化建设系统工程的一个子系统,国有企业能否从可持续发展的高度承担保护社会环境、传播生态文明的责任事关和谐社会顺利构建的大局,事关社会主义文明建设进程的顺利推进,事关中华民族伟大复兴事业的顺利实现。在不断解放生产力、发展生产力的基础上,实现国有企业与社会关系的和谐依赖于国有企业贯彻落实科学发展观的程度。同时,国有企业科学发展观的贯彻反过来促进国有企业的和发展,促使国有企业在和谐社会的建设中发挥主体性的作用实现构建和谐国企目标。
工会思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分。做好新形势下的工会思想政治工作,是工会的重要政治责任,也是工会工作服从服务于党组织和政治工作大局的要求,工会履行社会职能的需要。工会思想政治工作是实现维护职能的需要。《工会法》第一章总则第六条规定,维护职工合法权益是工会的基本职责。《劳动法》明确规定工会是职工利益的表者和维护者。维护是工会的主要职责,是工会服务于党的中心工作的主要手段,是工会四项社会职能之首要职能,是新时期党对工会工作的总体要求。我国工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。社会主义时期工会维护职能的特点是两种维护,一方面要维护职工群众的利益,同时还要维护整个国家的利益。两种维护需要工会开展思想政治工作得以实现。通过开展思想政治工作,工会既要教育、引导职工识大体、顾大局,正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益的关系,自觉履行义务,努力完成生产、工作任务,为提高企业的经济效益做出应有的贡献; 又要做好企业行政的工作,尤其是向企业行政领导人,多宣传解释党和国家的有关政策和规定,多宣传《劳动法》、《工会法》等有关法律、法规的具体内容和要求,增强企业行政领导人的维权意识,督促、监督其认真贯彻实施《劳动法》、《工会法》,理直气壮地维护职工的合法权益。工会的维护职责关键是要在维护全国人民总体利益和维护职工合法权益的结合上发挥积极的引导作用。绝不能就某一个问题,撇开企业整体利益去片面地讲“维权”,或维护不利于改革发展的落后行为。工会的思想政治工作做好了,取得职工的理解和认同,就会有助于消除职工的抵触情绪,使职工以更加理性的心态看待具体利益和社会问题,以更加饱满的热情投入到社会主义现代化建设中去,从而实现全国人民和职工群众的根本利益。
二、新时期工会思想政治工作的问题
(一)不具备相应的理论知识。思想政治工作主要对象是群众,进行思想政治工作的主要目的就是了解群众的思想动态来针对性的提高群众的积极性与工作热情,为此,我们的政工人员就必须具备充分的理论基础,坚定的政治立场。从目前的形势来看,大部分政工人员思想政策水平不高,对于思想政治内容与政策规定把握程度不够,对于一些政治工作条例不熟悉,无法在工作中运用自如,对于一些问题不能达到举一反三的效果。
(二)思想政治工作面缺乏广度与深度。从事思想政治工作的工作人员一般都年龄偏大、基础理论知识缺乏、不具备其他专业技术等, 虽然近年来加大了政工队伍的学历再教育力度,其文化程度有了一定的提高,但是学历并不能代表能力,还是有一部分政工人员的文化素质偏低,对于思想政治工作的内容没有进行广义的理解与深度的研究。
三、工作思路
思想政治是一项对人的长期工作,在工作的过程中需要不断的实践与积累经验,很多政工人员在处理事情的时候都是按照以往的固有经验来进行解决,在处理事情的过程中墨守成规,导致在遇到一些多层次、多样化、从未涉及过的问题不能及时的进行解决,生搬硬套的将一些理论知识运用到其中,这样的作法往往不但不能解决问题,还会将这些问题扩大化或者导致问题朝反方向发展。面对日益变化的新形势、新情况、新问题,我们必须从思想政治教育工作和工会自身的特点和优势来认识做好思想治教育工作的重要性、必要性:一是思想政治教育不仅具有政治价值,还具有经济价值。在企业中,人作为企业经济活动的主体,是推动企业经济发展的决定性因素,而人的思想道德素质直接决定企业的经济效益。企业思想政治教育能使职工主动性、积极性、创造性得到充分的发挥,进而促进整个企业经济效益目标得以实现。二是工会具有开展思想政治教育的工作职能。中国工会第十五次全国代表大会明确提出了当前和今后一个时期,要用社会主义核心价值体系教育引领职工,大力推进职工文化、企业文化建设,不断提高职工队伍的思想道德素质和科学文化素质, 培养和造就数以亿计的高素质劳动者队伍,这为我们工会思想政治教育工作理清思路、准确定位、确立目标提供了重要的理论指导。三是工会具有开展思想政治教育工作的特点和优势。工会“有组织、有队伍、有阵地、有经费、有群众基础”,可以不拘一格,不拘形式,见缝插针地将思想政治教育工作同各项其他工作和活动紧密结合在一起。
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