气压管理论文能源加工企业竞争优势可持续性研究
所属栏目:工商企业管理论文
发布时间:2013-12-07 16:39:01 更新时间:2013-12-07 16:56:00
能源加工企业作为市场组织的主要成分,如何保持竞争的持续性是企业战略研究的主要问题。由于能源加工企业生存环境的复杂性和未来固有的不确定性,经营最优化的方式已经证明难以对其本身产生更好的作用。市场经济体制的建设和公有制经济制度的既定原则,决定着国有能源加工企业在我国的经济建设中重要地位。
【摘要】本文通过采用在企业战略管理理论中竞争优势的主流思想,从能源加工企业竞争优势的形成及竞争优势的持续性必要条件出发,讨论在新的经营环境和制度背景下,能源加工企业的竞争优势在这些相应的条件下的表现。研究结果以能源加工企业的竞争优势为基础,,从具体、微观的企业层次探讨竞争优势可持续性,可为我国企业经济改革的纵深发展,提供必要的参照。
【关键词】能源加工,企业竞争,竞争优势,创新
本文从企业竞争优势的形成,特别是竞争优势的持续性出发,讨论在新的经营环境和制度背景下,能源加工企业应有的表现状况。
1竞争优势的来源
我们看到,国有大中型企业的竞争活力并不明显。究其原因,经济学家认为,原因在于制度不合理,尤其是产权安排失衡,产权的混乱直接导致企业在决策机制、激励机制和监督机制上缺乏有效性;管理学家认为,原因在于企业内部组织的过程,是企业运行机制造成的,特别包括决策机制、沟通机制、激励与约束机制。
目前,国有能源加工企业决定生产性资源流动的是企业家的行政命令或权威。实际上,企业家也是一种抽象也利用市场价格机制配置资源的特殊群体,是强调行政命令所依存的制度安排,具有和价格机制类似的配置资源的功能,这就是著名的层级制。换言之,层级制的制度安排是一种有效的创造企业竞争优势的资源。正是由于国有企业长期应用了计划协调能力,这种能力补充了市场价格机制的不足,比单纯依靠价格机制有明显的优势。
当经济改革逐步推进时,能源加工企业的这种计划协调能力反而显现出来,形成一些独特的组织和资源利用能力,形成了非常丰富的企业文化氛围。使得具有竞争意识的企业同时拥有良好的企业文化竞争优势,这种潜在的企业文化优势,是企业资源异质性表现。延长石油多年来的形成的企业文化就是竞争优势持续性的证明。
总的来看,当能源加工企业作为一组特有企业群体时,它们的资源优势显然的来自原有的制度背景和相应的计划指挥的制度安排。
2企业竞争优势的获得
能源加工企业的资源不完备流动,是能源加工企业竞争优势生成的有利条件。,因此,这样的资源资产和市场经济制度下的资源具有异质性,这主要体现在对资源获取的市场形式上。实际上,在国有企业对生产所需的要素上,并没有完备的要素市场,而充其量只是生产计划的一个环节而己。因而,国有企业的资源不完备流动既然是天然的一种性质,实际上也就具有天然地生成企业竞争优势的有利条件,正是由于这个原因,国有企业在过去的经济改革中,从“权力”到“市场”,再到“能力”,是对国有企业寻求企业竞争优势的制度印证。
3企业竞争优势可持续
异质性资源保证了企业拥有的资源不同于竞争对手,而资源的不完备流动则进一步确保了资源的“异质性”所蕴涵的租金流不至于被消解,也就是说,企业的资源和能力如果满足“异质性”和“不完备性”的条件的话,资源基础上的竞争优势的生成是没有什么问题的。只是这样的竞争优势是否能够如企业所愿,持续地存在下去,显然,并不确定。实际上,我们己经清晰地看到,假如仅仅通过竞争的方式,企业的竞争优势的可持续是一个非常难以解决的问题。因为,新古典经济学中普适性的竞争图形清楚地显示,通过竞争的供求关系引发的企业利润最大化行为,企业只是得到要素的正常回报而已。
现实生活中的企业之间的效率差异,在市场上表现为“持续创新”的现象。如果不能解决市场竞争产生的消解竞争优势的潜在现象,那是谈不上企业竞争优势的可持续的。
根据能源加工企业资源基础竞争优势可持续条件来看,主要是考察是否在市场上具有足以隔离竞争对手的竞争机制,即保护竞争优势的“隔离机制”以及相关的“因果模糊”之类的东西。如果这些保护企业竞争优势的制度设施比较完善,或者说竞争对手的模仿成本比较高,那么,能源加工企业的竞争优势是可能持续下去的,即企业的发展能够获得持续的市场动力。
考察竞争优势的制度保护措施,前提是看一看国有企业的竞争优势的一般表现。能源加工企业由于其特殊的“企业性”和“公共性”的双重属性,决定着它的竞争优势不如真正意义上的市场主体企业的竞争优势那样显著。例如,在自然垄断领域,国有企业的规模优势是难以让对手撼动的,但在竞争性的市场领域,国有企业,特别是能源加工企业就出现经营机制僵化的竞争劣势。相对而言,能源加工企业享有比较明显的政策优势。
这种优势不仅体现在对战略经营性资源的获得程度上,而且体现在市场中的商品信誉程度上,特别是融资方面。无论是企业债券的发行,还是申请上市,国有企业一般都优越于非国有企业,特别是民营企业。这是因为国有企业的资源配置机制的核心,其实仍然还是计划协调机制,也就是科斯提出的,理查森称之为“市场价格海洋中的计划协调之岛”。
应用上述的竞争优势持续性的两个必要条件,国有企业竞争优势的持续实际上就是要解决不完备的替代性和不完备的模仿性,即依靠不违背竞争性原则的“因果模糊”和“隔离机制”,使国有企业的政策性竞争优势得以持续。
4创新作为企业竞争优势可持续的动力
企业竞争优势的生成和持续是一种动态特征,而不是静态的演进。当企业面临的经营环境发生巨大变化时,企业竞争优势的持续的核心问题,是需要某种支持这种动态机制的制度平台。
创新理论奠基人美籍奥地利经济学家约瑟夫·熊彼特从这一角度出发,明确指出创新是经济概念而非技术概念。熊比特的创新虽然是新古典经济学正统思想的另类,但是却揭示了一个深刻的道理,企业的收益并不是简单的静态存在的,而是需要持续不断的动力供应才能实现。这样的动力源泉也不是简单的生产要素的重新组合,而是针对企业已有资源和能力的整合式运用。所以,创新是将企业竞争优势可持续带动起来的引擎,离开了创新,也就无从谈及企业竞争优势的可持续。尽管可能有竞争优势的生成,但将都是短期竞争优势。短期竞争优势随着竞争强度的提高,而趋于获得一般利润,甚至低于正常回报的生产经营报酬。
5结语
面对新经济的到来、全球化经济的逐步形成和日益加快的技术进步,企业的生存面临前所未有的压力,为此,本文选取可以表征国有能源加工企业生存的竞争优势为研究对象,探讨了如何对市场上可感知的这种体现企业经济活动价值的竞争可持续进行了研究。
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