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人力资源论文
人力资源论文
人力资源论文范文对江苏省盐城市农村残疾人
2015-07-31
残疾人的就业问题越来越受到重视,由于残疾人身体上的缺陷,对很多工作并不是顺利的完成,但是本质上讲,残疾人工作是改善民生、维护社会公平公正的基础工作。所以做好残疾人就业培训就显得尤为重要。本文是一篇 人力资源论文范文 ,主要论述了对江苏省盐城
学术论坛杂志范文刍议企业人力资源管理
2015-07-16
俗话都说,千里马常有而伯乐不常有,人才的管理和挖掘是非常重要的。对企业来说,人力资源管理在一定程度上决定着企业的发展。本文是一篇 学术论坛杂志投稿 的论文范文,主要论述了企业人力资源的管理。 摘要:企业要想在激烈的市场竞争中获得胜利,必须重视
江苏省职称论文范文企业对知识型员工的管理
2015-06-25
人力资源管理是企业管理中最为重要的一部分,人员是企业发展的基本因素,只有各个岗位的人员到位了企业各部门才能正常运作。针对企业员工管理的问题,不少从事人力资源的人员也做了一些研究,本文是小编给大家推荐的一篇 江苏省职称论文投稿 范文,主要论述
企业管理论文ERP在电力企业中的应用研究
2015-06-16
企业个目标规划,人员和绩效管理都是每个企业发展必须重视的一个问题,很多企业也开始做各种企业文化,不仅可以增强员工的凝聚力,也给企业品牌的壮大奠定了基
职称论文发表网基于岗位价值评估的胜任能力
2015-06-16
企业中每个岗位的员工都有自己的价值,同一个岗位不同的人来做就有不同的效果,所以,企业在管理人才的时候也会根据人员本身的能力来调动,这就是人力资源管理的一些技巧了。本文小编给大家推荐了一篇月期刊 职称论文发表网 收录的论文范文,文章论述了
吉林工商学院学报的邮箱是多少
2015-05-29
企业管理的方向有很多,包括企业的人力资源管理,薪酬管理,运营管理,财务管理等。本文主要是对企业管理中的薪酬管理方向进行了探索,文章题目是永锦能源吕沟煤矿创新劳资管理工作案例,选自期刊《吉林工商学院学报》,那么 吉林工商学院学报的投稿邮箱 是
省级正规期刊浅议公路行业人力资源管理
2015-05-28
人力资源管理也是一门艺术和文化。既需要管理,更需要开发。每个行业都有自己的人力资源管理方式,本文是一篇投稿在 省级正规期刊 上的人力资源论文,主要论述的是公路行业的人力资源管理。有需要发表论文的作者可以联系月期刊网在线编辑快速投稿。 摘要
国家级职称论文发表媒体融合背景下的传统媒
2015-05-28
国家级职称论文发表相对来说比省级期刊的要求要严格一点,对论文的字数,格式等都有一定的要求。需要发表国家级论文的一般都是研究生或者评中级职称的人员。本文就是一篇 国家级职称论文发表 范文,文章题目为媒体融合背景下的传统媒体人力资源管理,更多人
论文发表期刊应用ERP系统强化人力资源管
2015-05-28
人力资源管理是每个企事业单位都会有的,对于人力资源管理,每个单位也有着不同的方式。ERP系统就是人力资源管理中的一项技术。本文主要论述了应用ERP系统强化人力资源管理,主要包括了ERP系统的数据收集与整理阶段,实施操作阶段及ERP支撑人力资源业务调整
人力资源管理论文发表R&D投入对
2015-05-22
人力资源管理论文发表 期刊推荐 《管理评论》 , 是一本经济管理科学刊物。其宗旨是宣传报道党和国家的战略思想和方针政策,积极推动管理科学的理论研究,努力促进科研成果的开发利用,热情开展国内外不同行业及地区的管理经验和学术思想的交流,以促进管理
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《内燃机与配件》期刊简介: 《内燃机与配件》办刊以来一直坚持面向市场,服务行业,坚持以技术为定位,以杂志促交流,以服务促发展。近年来广大读者对我们期刊的变化有目共睹:广告数量迅速增加,印刷质量变化明显,论文水平不断提高。在此,我们希望同行业
《河北林业》省级林业期刊
《河北林业》创刊于1983年,是河北省唯一面向全国发行的林业综合性科技期刊。她立足河北,面向全国,宣传党和国家的林业政策和法令;播科技星火,传致富真经,架信息金桥,展林人风采,竭诚为基层生产和农民致富服务,是各级领导干部的得力参谋,是林业职工
《地理与地理信息科学》核心科技论文
【杂志简介】 《地理与地理信息科学》 (原《地理学与国土研究》,1985年创刊)是地理类综合性学术期刊,中国自然科学核心期刊,双月刊,国内外公开发行。该刊由河北省地理科学研究所主办,北京大学遥感与地理信息系统研究所、东北大学3S与数字矿山研究中心等
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